緊貼企業(yè)實際開展爭創(chuàng)活動 促進企業(yè)科學(xué)穩(wěn)健發(fā)展
集團五公司黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組
二0一0年九月

    集團五公司黨委按照集團總公司黨委和株洲市委的統(tǒng)一部署和要求，堅持緊貼企業(yè)實際開展爭創(chuàng)活動,促進企業(yè)科學(xué)穩(wěn)健發(fā)展,確保爭創(chuàng)活動不走過場,現(xiàn)將其具體做法匯報如下:
    一、采取多途徑進行廣泛的深入發(fā)動
    一是層層召開動員大會。自今年4月正式開展爭創(chuàng)活動以來，從公司黨委到各基層黨組織，均先后召開了動員大會，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神，對深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了廣泛的動員，進行了具體的工作部署，使全司各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目的意義有了深刻的認識。二是利用公司司報和網(wǎng)站等宣傳陣地，開辦專欄，擴大宣傳的覆蓋面。三是在公司和各單位醒目位置張掛宣傳橫幅30多條，增加宣傳效果。四是創(chuàng)辦爭創(chuàng)活動簡報10余期，及時推介經(jīng)驗和先進典型，推動爭創(chuàng)活動的開展。
    二、健全活動機構(gòu)，強化組織領(lǐng)導(dǎo)
    為切實加強對公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動的領(lǐng)導(dǎo)，公司黨委成立了黨委書記任組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，分“綜合報告組、宣傳聯(lián)絡(luò)組、指導(dǎo)檢查組”三個職能小組，負責(zé)“綜合協(xié)調(diào)與文件資料準備、上下聯(lián)絡(luò)與宣傳報道及指導(dǎo)檢查各單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況”等工作的具體開展。
    三、聯(lián)系企業(yè)實際制定實施方案
    在實施方案中，明確了開展爭創(chuàng)活動的指導(dǎo)思想、總體要求、主要內(nèi)容、工作目標、時間安排、活動方式。要通過開展以創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，實現(xiàn)“公司‘創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型、升級’發(fā)展戰(zhàn)略全面推進，核心競爭力進一步增強，員工幸福指數(shù)有較大提升；黨組織建設(shè)不留空檔、黨員教育管理不留空檔、無不合格黨組織、無不合格共產(chǎn)黨員、無不合格領(lǐng)導(dǎo)班子；全面完成學(xué)習(xí)實踐活動明確的整改任務(wù)”等工作目標。
    公司黨委從建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織出發(fā)，購買了《推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)學(xué)習(xí)讀本》、《2010年黨委中心組學(xué)習(xí)專輯》等學(xué)習(xí)資料發(fā)放給了公司黨委中心組成員，增強了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的理論指導(dǎo)。
    四、深入基層調(diào)研 ，掌握第一手資料
    自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，公司領(lǐng)導(dǎo)成員先后深入四川分公司、理縣商貿(mào)中心項目部、路橋公司、機施處、龍架分公司等所屬單位（項目部）調(diào)研，了解項目建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營、隊伍建設(shè)、分公司管理指南實施情況，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。
    公司董事長熊用機不辭舟車勞頓，赴四川視察對口援建項目，要求做到建一個項目、樹一座豐碑、鍛煉一支隊伍。公司總經(jīng)理葉有泉、副總經(jīng)理李琚林視察了四川分公司的在建項目，對項目的形象建設(shè)、文明工地建設(shè)、安全生產(chǎn)提出了具體要求。
    為加強二級單位的管理，公司出臺了《分公司管理指南》，公司總經(jīng)理葉有泉、紀委書記李金玉率隊深入路橋公司、機施處、龍架分公司等所屬單位調(diào)研，強調(diào)各二級單位必須認真按照《分公司管理指南》來加強管理，提升管理水平。
    五、認真做好“公開承諾”，確保承諾兌現(xiàn)
    6月11日，公司黨委召開專題會議，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨組織和黨員個人公開承諾工作提出了具體要求和進行了具體安排。公司所屬各單位黨組織對公開承諾工作均給予了高度重視，全司各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員的“公開承諾”已在6月底前完成，承諾前充分征求了職工群眾的意見，并都進行了公示。公司黨委還對照“承諾”組織了“回頭看”活動，確保各級黨組織和全司廣大共產(chǎn)黨員做到承諾是金，言必行，行必果。
    六、領(lǐng)導(dǎo)點評客觀公正，群眾評議實事求是
    7月22日，公司黨委在所屬的溫州分公司召開2010年年中黨群工作會議暨創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)點評會。會上，公司黨委書記羅貴生作了題為《以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，全力開創(chuàng)黨群工作新局面》的工作報告，對全司的創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行了點評：公司上下深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，取得了階段性成果，各單位黨組織按照上級黨組織和公司黨委的要求，認識深刻，實施方案切合實際，規(guī)定動作到位，且能結(jié)合本單位實際創(chuàng)造性地開展活動。尤其是溫州分公司黨委、天禹公司黨委、岳陽天湖公司黨委、職工醫(yī)院黨支部等單位活動開展得有聲有色，效果較為明顯，在會上作了經(jīng)驗介紹。公司各聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)按照安排深入各聯(lián)系單位進行了爭創(chuàng)活動的點評，多數(shù)單位第一次群眾評議已經(jīng)進行或正在進行中。廣大黨員和群眾在評議中對公司前階段開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動給予了實事求是的評價，認為取得了六個方面的初步成效。
    一是促進了項目風(fēng)險防范體系構(gòu)建工作和分公司規(guī)范管理的有序推進，涌現(xiàn)了如溫州分公司、四川分公司、中山分公司等大批管理規(guī)范的分公司，項目風(fēng)險防范體系構(gòu)建工作在全公司得到了強力推進。二是促進了質(zhì)量安全生產(chǎn)工作，通過開展安全生產(chǎn)月活動和日常性的質(zhì)量安全教育和檢查，全員質(zhì)量安全意識明顯增強。公司四項工程獲評湖南省優(yōu)質(zhì)工程，五項工程獲評湖南省安全文明工地。三是促進了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，干群關(guān)系更為密切。從公司領(lǐng)導(dǎo)成員到各單位的負責(zé)干部，工作勤政務(wù)實，受到職工群眾的普遍好評。四是促進了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮和廣大員工工作熱情的空前高漲：埋頭苦干、無私奉獻的人多了，不計報酬主動加班加點的人多了。機電設(shè)備安裝公司共產(chǎn)黨員廖佑明工作任勞任怨，刻苦鉆研技術(shù)，由一個工人成長為了一名技術(shù)骨干；設(shè)備租賃公司共產(chǎn)黨員陽軍，為企業(yè)節(jié)約材料及維修費用5萬余元；九圓建筑分公司共產(chǎn)黨員胡芳，作為一個女同志，不辭辛勞跑經(jīng)營，為了投標廢寢忘食，并第一個向黨支部遞交了公開承諾；物業(yè)管理公司共產(chǎn)黨員唐金靈，盡力而為做生活區(qū)住戶的貼心人；天禹公司女共產(chǎn)黨員付有喜積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀獻策；勞動服務(wù)公司共產(chǎn)黨員周學(xué)功以身作則，帶頭創(chuàng)效。五是促進了基層黨組織建設(shè)，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得到了較好的發(fā)揮。六是促進了生產(chǎn)經(jīng)營，公司1-8月承接任務(wù)40.01億元，與去年同期比增長41.36%，完成企業(yè)總產(chǎn)值23.80億元，與去年同期比增長37%，為年度生產(chǎn)經(jīng)營目標的完成打下了堅實的基礎(chǔ)。
    七、爭創(chuàng)活動下階段工作精心部署
    8月2日，公司黨委下發(fā)司黨字〔2010〕17號文件，對創(chuàng)先爭優(yōu)下階段的工作進行了認真部署，提出具體要求。公司黨委已作出安排，將于9月至10月對所屬各單位進行一次爭創(chuàng)活動與黨群工作的綜合調(diào)研與檢查考評，以指導(dǎo)督促各單位領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議、典型推介、黨群工作規(guī)范化建設(shè)等各項工作的落實情況。